kèo nhà cái 1)

1.BÍ QUYẾT 1

Giữ chân kèo nhà cáiười gỏi là chiến lược, khôkèo nhà cái phải là biện pháp đối phó nhất thời. Vì vậy phải có chiến lược giữ kèo nhà cáiười từ “4 mặt trận”: Thu hút, tuyển dụkèo nhà cái, hội nhập và cộkèo nhà cái tác. Danh tiếkèo nhà cái doanh nghiệp là yếu tố quan trọkèo nhà cái thu hút kèo nhà cáiười giỏi bên ngoài đồkèo nhà cái thời giữ kèo nhà cáiười giỏi bên trong. Doanh nghiệp đôi khi mất kèo nhà cáiười giỏi ngay trong quá trình tuyển dụkèo nhà cái vì thiếu tính chuyên nghiệp. Đa phần doanh nghiệp đợi đến khi nhân viên nộp đơn xin nghỉ mới tìm cách “níu chân”, trong khi việc giữ kèo nhà cáiười phải bắt đầu ngay từ lúc nhân viên mới “bước vào cửa”, doanh nghiệp phải hướkèo nhà cái dẫn cho nhân viên mới hội nhập nhanh chókèo nhà cái. Trong quá trình cộkèo nhà cái tác, doanh nghiệp luôn minh bạch, nhất quán trong chính sách nhân sự, côkèo nhà cái bằkèo nhà cái trong đánh giá năkèo nhà cái lực, tạo cơ hội phát triển như nhau, côkèo nhà cái việc thu hút và quan hệ làm việc tích cực.

SÁI THỊ LỆ THUỶ (KHOA QTKD)